ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΥΠΕΧΩΔΕ ΚΑΙ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ ΠΡΩΗΝ ΥΠΕΧΩΔΕ ΝΟΜΟΥ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ
Στρωμνίτσης 53 τ.κ. 542 10 Θεσσαλονίκη – Τηλ.- Fax: 2310 304055
e-mail: syl-ypeh@rcm> .gr
Θεσσαλονίκη 9-10-2008
Αρ. Πρωτ. 167
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Χθές, 8-10-2008 πραγματοποιήθηκε στη Θεσσαλονίκη κοινή Συνεδρίαση του Δ.Σ. της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Σωματείων Εργαζομένων Υ.ΠΕ.ΧΩ.Δ.Ε. (Π.Ο.Σ.Ε.Υ.ΠΕ.ΧΩ.Δ.Ε.), η οποία εκπροσωπεί περί τους 10.000 υπαλλήλους των Τεχνικών Υπηρεσιών όλης της χώρας, με το Σύλλογο εργαζομένων Υ.ΠΕ.ΧΩ.Δ.Ε. Ν. Θεσσαλονίκης. Στόχος μας ήταν η αντιμετώπιση των προβλημάτων που απασχολούν τους εργαζόμενους αλλά και τις Υπηρεσίες μας, η εύρυθμη λειτουργία των οποίων, οδηγεί στην παραγωγή καλύτερου έργου προς τους πολίτες.
Ενδεικτικά αναφέρουμε μερικά από τα μείζονος σημασίας θέματα που μας απασχόλησαν:
1. Η υποβάθμιση των τεχνικών μας υπηρεσιών στην Βόρεια Ελλάδα, με την μεταφορά αρμοδιοτήτων και έργων (υποθαλάσσια Θεσσαλονίκης, οδικός άξονας Ε.65, τμήμα ΠΑΘΕ Ράχες-Κλειδί κλπ) στην Εγνατία Α.Ε., η οποία λειτουργεί εκτός Δημοσίου Λογιστικού και έχει πολλαπλάσιο λειτουργικό κόστος από τις υπηρεσίες του Υ.ΠΕ.ΧΩ.ΔΕ. Τα έργα αυτά θα μπορούσαν κάλλιστα να υλοποιηθούν από τους ικανούς και έμπειρους συναδέλφους μας στη Θεσσαλονίκη (πάνω από 200) οι οποίοι δυστυχώς καθημερινά παραμερίζονται.
2. Η άκριτη παραχώρηση της εκμετάλλευσης της Εθνικής Οδοποιίας (μαζί με τα δημόσια έσοδα από τα Διόδια!) στους ιδιώτες, παράλληλα με την απαράδεκτη εγκατάλειψη που υφίστανται οι αρμόδιες Υπηρεσίες Συντήρησης (ΔΕΣΕ), με προφανείς κινδύνους για τη σωματική ακεραιότητα ή και τη ζωή των πολιτών. Η ΔΕΣΕ της Περιφέρειας Κεντρικής Μακεδονίας μέχρι και το έτος 2007 είχε σε ετήσια βάση χρηματοδότηση 9.500.000 €, από πιστώσεις του ΥΠΕΧΩΔΕ. Στον προϋπολογισμό του έτους 2009 δεν προβλέπεται καμία χρηματοδότηση από τον Κρατικό Προϋπολογισμό όπως εξάλλου συνέβη και με τον προϋπολογισμό του 2008!
3. Η απαράδεκτη παρέμβαση της Πολιτικής Ηγεσίας του Υ.ΠΕ.ΧΩ.Δ.Ε. που μεταβιβάζοντας αρμοδιότητες επίβλεψης από μία Υπηρεσία σε άλλη, πέρα των προβλημάτων που δημιουργεί στην ομαλή εκτέλεση των έργων, έχει διαμορφώσει ένα νοσηρό κλίμα σε όλες τις υπηρεσίες μας, περνώντας την αντίληψη ότι οι εργολάβοι επιλέγουν ακόμα και τις υπηρεσίες που θα τους επιβλέψουν!
4. Το 4ο Κοινοτικό Πλαίσιο Στήριξης (ΕΣΠΑ-Εθνικό Στρατηγικό Πλαίσιο Αναφοράς), το οποίο έτσι όπως οργανώνεται, μόνο αρνητικά αποτελέσματα θα έχει στην αναπτυξιακή προοπτική των περιφερειών της επικράτειας λόγω έλλειψης δημοκρατικού προγραμματισμού και αντίστοιχης διαχείρισης αλλά και δραστικής μείωσης των αναγκαίων πιστώσεων στο Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων, εξαιτίας εκχώρησης κλασικών αρμοδιοτήτων και δραστηριοτήτων του Δημόσιου Τομέα υπέρ ιδιωτικών συμφερόντων.
5. Το ασφαλιστικό στο οποίο παρατηρείται διαρκής υποβάθμιση των ασφαλιστικών και συνταξιοδοτικών μας δικαιωμάτων. Τελευταία με εντολή της Κυβέρνησης τα Δ.Σ. των ταμείων μας, ΜΤΠΥ και ΤΕΑΔΥ (με θετική ψήφο των διορισμένων από την Κυβέρνηση μελών), αποφάσισαν την αποσύνδεση των μερισμάτων από τις συντάξιμες αποδοχές με προφανή στόχο να μειωθούν οι όποιες αυξήσεις από την ενσωμάτωση του 1/3 του κινήτρου απόδοσης στο βασικό μισθό.
6. Το προσχέδιο του προϋπολογισμού για το έτος 2009 με το οποίο η Κυβέρνηση εμμένει στην αντιλαϊκή της πολιτική:
• με νέους φόρους 7,5 δις ευρώ.
• με φοροεπιδρομή στα μεσαία και χαμηλά εισοδήματα που αναδιανέμουν τον πλούτο υπέρ των οικονομικά ισχυρών.
• με μείωση του προγράμματος Δημοσίων Επενδύσεων κατά 1 δις ευρώ και ότι αυτό συνεπάγεται για την ανάπτυξη της χώρας.
• με αυξήσεις στους μισθούς και στις συντάξεις πολύ κάτω του πληθωρισμού.
• με μειώσεις των δαπανών για παιδεία, υγεία και πρόνοια.
Αποφασίστηκε η μαζική μας συμμετοχή στην απεργιακή κινητοποίηση της ΑΔΕΔΥ την Τρίτη 21 Οκτωβρίου 2008 επιδιώκοντας την ανατροπή της πολιτικής λιτότητας, του περιορισμού των ασφαλιστικών δικαιωμάτων, το σταμάτημα των ιδιωτικοποιήσεων και των ελαστικών σχέσεων εργασίας και διεκδικώντας μαζί με όλους τους εργαζόμενους του Δημοσίου:
• Προστασία του εισοδήματος και αναβάθμιση των αποδοχών μας με ουσιαστικές αυξήσεις.
• Νέο ενιαίο μισθολόγιο με 1.350 ευρώ Β.Μ.
• Δίκαιο φορολογικό σύστημα.
• Προστασία και αναβάθμιση των Δημόσιων Υπηρεσιών.
• Ενιαία μόνιμη σχέση εργασίας στο δημόσιο με μονιμοποίηση των εκτάκτων αορίστου χρόνου και όσων καλύπτουν πάγιες ανάγκες.
Τέλος σήμερα Πέμπτη 9/10/2008 και αύριο Παρασκευή 10/10/2008, μικτά κλιμάκια των Διοικητικών Συμβουλίων της ΠΟΣΕΥΠΕΧΩΔΕ και του Πρωτοβάθμιου Σωματείου θα επισκεφθούν τους χώρους δουλειάς για να συζητήσουν θέματα που αφορούν τους εργαζόμενους και τις Υπηρεσίες, σε μια αμφίδρομη σχέση ενημέρωσης.
Για το Δ.Σ.
Ο Γενικός Γραμματέας Ο Πρόεδρος
Άγγελος Πουσκούρης Γεώργιος Παπανικολάου