Η Π.Ο.Σ.Ε.Υ.ΠΕ.ΧΩ.Δ.Ε., την Παρασκευή 6 Ιουλίου, κατέθεσε, ενόψει της ευρύτερης σημασίας της υποθέσεως και της ανάγκης για ταχύτερη εκδίκαση, αίτηση ακυρώσεως ΕΝΩΠΙΟΝ ΤΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ ΤΗΣ ΕΠΙΚΡΑΤΕΙΑΣ κατά της υπ. αρ. πρωτ. οικ. 46240/15.06.2018 αποφάσεως του Υπουργού Υποδομών και Μεταφορών «Προκήρυξη πλήρωσης θέσεων ευθύνης επιπέδου Διεύθυνσης δέκα επτά (17) Διευθύνσεων του Υπουργείου Υποδομών και Μεταφορών, κατ’ εφαρμογή των διατάξεων των άρθρων 84-86 του Υπαλληλικού Κώδικα (ν. 3528/2007), όπως ισχύει».

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι

Συνεπείς προς τη δέσμευσή μας πως «..θα αγωνιστούμε για να δώσουμε τη δυνατότητα σε όλους τους συναδέλφους να συμμετάσχουν σε μια δίκαιη και νόμιμη διαδικασία, από την οποία οι πιο ικανοί και όχι οι αρεστοί, να αναδειχθούν για να μπορέσει επιτέλους η Δημόσια Διοίκηση να αποκτήσει την ανεξαρτησία που χρειάζεται, για να υπηρετήσει το δημόσιο συμφέρον, όπως είναι άλλωστε και η αποστολή της, και όχι τα προσωπικά συμφέροντα κάποιων που θεωρούν ότι το κράτος είναι λάφυρο που τους ανήκει…», σας ενημερώνουμε ότι κατατέθηκε ενώπιον του Συμβουλίου της Επικρατείας Αίτηση Ακύρωσης της παραπάνω Υπουργικής Απόφασης.

Στην εν λόγω προκήρυξη προβλέφθηκαν για την πλήρωση των ανωτέρω θέσεων «επιπρόσθετα προσόντα», τα οποία αφενός μεν δεν προβλέπονται στον νόμο, αφετέρου δε η αναγκαιότητα πρόβλεψής τους για τις συγκεκριμένες ως άνω θέσεις Προϊσταμένων Διευθύνσεων δεν αιτιολογείται. Παράλληλα, οδηγούν σε ευθεία παραβίαση των αρχών της ισότητας, της αξιοκρατίας και της διαφάνειας, αφού περιορίζουν δραστικά τον κύκλο των προσώπων που δύνανται να είναι υποψήφιοι για τις θέσεις αυτές, ενώ ταυτόχρονα απαγορεύουν την υποψηφιότητα στο συντριπτικά μεγαλύτερο αριθμό υποψηφίων που πληρούν τις προϋποθέσεις του νόμου για την κατάληψη των εν λόγω θέσεων «φωτογραφίζοντας» επί της ουσίας συγκεκριμένα πρόσωπα τα οποία δύνανται, μόνον αυτά, να υποβάλουν υποψηφιότητα.

Με την ανωτέρω Υπουργική Απόφαση προβλέπονται, όπως αναφέρθηκε, «επιπρόσθετα» και μάλιστα διαφοροποιημένα προσόντα, τα οποία επιβάλλεται, σύμφωνα με την ίδια, να διαθέτουν οι υποψήφιοι. Πρόκειται για αυθαίρετη, πρόβλεψη, η οποία περιορίζει, δραστικά τον κύκλο των υπαλλήλων που διαθέτουν τα νόμιμα προσόντα προκειμένου να κριθούν για τις υπόψη θέσεις. Ευθεία συνέπεια τούτου είναι η επιλογή από αριθμητικά ελαχίστους ή ακόμη, σε ορισμένες περιπτώσεις, ένα (!) υποψήφιο που πληροί τα εν λόγω «επιπρόσθετα προσόντα» για θέση Προϊσταμένου Διευθύνσεως του Υπουργείου Υποδομών & Μεταφορών.

Πρόκειται σαφώς για ευθεία στρέβλωση των αρχών της διαφάνειας, της ορθολογικής οργάνωσης της Δημόσιας Διοίκησης, της ισότητας και της αξιοκρατίας, που διέπουν την εν γένει εξέλιξη και υπηρεσιακή κατάσταση των υπαλλήλων – μελών της Ομοσπονδία μας. Στρέβλωση, η οποία επιφέρει, όπως είναι σαφές σοβαρές αρνητικές συνέπειες στη λειτουργία και την αποτελεσματική δράση του Υπουργείου Υποδομών & Μεταφορών, αφού με βάση την εν λόγω Υπουργική Απόφαση δεν ικανοποιείται ο σκοπός της επιλογής των καταλληλότερων και αξιοτέρων για την τοποθέτηση σε θέσεις Προϊσταμένων Διευθύνσεων και οδηγεί ασφαλώς σε πλήρη καταστρατήγηση των προβλέψεων του νόμου για την επιλογή Προϊσταμένων οργανικών μονάδων του Δημοσίου.